RH
Como aplicar a teoria de Maslow no RH?
A teoria da Maslow é um método bastante utilizado para auxiliar a empresa na interpretação das motivações e demandas dos seus colaboradores.
Realizado nos dias 13 e 14 de julho de 2023, a 33ª edição do CONCARH aconteceu em Florianópolis – SC, focando no tema “Podemos ser o que queremos ser?”, que segundo a ABRH-SC é um convite à reflexão sobre o poder que temos para transformar a nós mesmos, nossas organizações e toda sociedade.
A Keeps, é claro, marcou presença nesse que é um dos eventos mais aguardados pelos profissionais do RH. Continue lendo que vamos te contar tudo sobre o CONCARH 2023!
O CONCARH – Congresso Catarinense sobre Gestão de Pessoas, é um evento que acontece anualmente, realizado pela ABRH-SC – Associação Brasileira de Recursos Humanos, da Seccional de Santa Catarina, e esse ano, 2023, está em sua 33ª edição.
Estamos falando sobre o maior congresso de Gestão de Pessoas do Sul do Brasil e um dos maiores do Brasil.
O CONCARH é um evento voltado para a reunião de profissionais, colaboradores, influenciadores, especialistas e gestores de RH.
Esse grande encontro, que reúne mais de 3 mil pessoas durante os seus 2 dias de imersão, atua em cima das temáticas relacionadas à Gestão de Pessoas, assunto cada vez mais complexo e desafiador.
Durante o encontro, os profissionais de empresas de setores diversos compartilham seus processos, elaboram tendências e, claro, promovem o networking, assim como no Web Summit.
O congresso tem como foco entregar um espaço voltado para trocas de aprendizado e experiências entre os participantes, de modo que possa haver um aprimoramento do conhecimento na área e também uma atualização das práticas profissionais.
Falando em Gestão de Pessoas, o objetivo é chamar a atenção para as boas práticas e entregar caminhos para que haja uma evolução do capital humano das empresas.
Assim como nos demais anos, o congresso abrange variadas metodologias em suas exposições, como palestras, debates, painéis, workshops etc.
As temáticas são sempre derivadas do enfoque Gestão de Pessoas, como: T&D dos talentos das empresas, cultura organizacional, inovação e transformação digital.
Em 2023, o CONCARH foi estruturado com o dobro do tamanho do ano anterior – 8.000 m². Isso mesmo, além do palco principal, existiram ilhas de conteúdo e muitos espaços com ações repletas de tendências.
Além disso tudo, teve também a EXPOCARH, uma feira de conteúdos onde foram expostos produtos e serviços de empresas de inúmeros setores, permitindo um intenso networking e benchmarking.
“O CONCARH foi muito legal em relação às trocas. Tive a oportunidade de conversar com diversos profissionais da área de RH e T&D, entender um pouco as suas realidades e aprender um pouco mais sobre a realidade de cada empresa. Também pude trocar experiências. Participar do evento com meus colegas da Keeps foi ótimo, pois conseguimos trabalhar em equipe para impulsionar a Keeps no nosso stand para os congressistas!”
(Eduarda Bez Gouveia, Analista Comercial na Keeps)
Dentre as empresas presentes no evento, a Keeps esteve divulgando suas soluções, interagindo, palestrando e divulgando parcerias.
Nosso CEO, Rangel Torrezan, foi um dos palestrantes do CONCARH, com uma fala bastante pontual sobre a Cultura de Aprendizado para o colaborador 4.0.
As mudanças nos modelos de trabalho vêm exigindo cada vez mais novas habilidades e conhecimentos para criar forças de trabalho mais produtivas e digitais, certo?
Mas como desenvolver uma cultura de aprendizado orientada a tecnologia, pessoas e resultado, preparando sua empresa para atuar dentro desse propósito de conectar tecnologia e pessoas para que gerem resultados?
Algumas dicas mencionadas:
Não dá para deixar de lado as atualizações e não acompanhar todas as tendências do processo de ensino-aprendizado. Afinal, o futuro da Educação Corporativa já está acontecendo!
Analisando panoramicamente a participação da Keeps no evento, Rangel sinaliza:
“O CONCARH foi um evento muito surpreendente para nós da Keeps, pois aumentou muito nossa visão das empresas catarinenses e quais suas necessidades e desejos frente as demandas de capacitação corporativa”.
Uma dessas demandas é a capacitação de líderes, espia só esse tópico abaixo:
Falando em capacitação, futuro e tecnologia, no CONCARH, a Vilon, uma empresa referência em técnicas e estratégias de desenvolvimento humano, em parceria com Keeps, fez o lançamento de uma nova ferramenta: o VilonZap.
Utilizando o SmartZap, nosso mini LMS no WhatsApp, uma vez que realiza a capacitação de colaboradores através de cursos disponibilizados em pílulas de conhecimento, a Vilon desenvolveu uma Academia de Lideranças, cujo foco é entregar conteúdos para os líderes.
Esse produto surge como a solução ideal para treinar os líderes de forma direta e simples, com pílulas de conhecimento, que cabem no bolso (e no seu smartphone).
Isso aumenta o engajamento e os índices de adesão aos treinamentos, que acontecem de forma programada, com monitoramento de consumo e engajamento.
A Vilon distribui, de forma inicial, no seu VilonZap, conteúdos como:
Nada mais certeiro do que fazer o lançamento dessa parceria em um evento como o CONCARH!
Para finalizar, uma impressão geral acerca do CONCARH 2023, segundo nosso COO, Gustavo Formighieri:
“O mais surpreendente nesse ano de 2023 foi a estrutura, pois resolveram apostar em unir todas as empresas do ecossistema catarinense do RH em um único lugar. Antes era separado por salas. Nessa edição, todos os expositores estavam em um único pavilhão, criando conexões, aumentando a visibilidade das empresas. Consegui sair, conhecer outras empresas.
Nós da Keeps fomos muito procurados pela relação com o Treinamento e Desenvolvimento, trazendo pra gente um reforço do que as empresas estão querendo.
Percebemos que, enquanto empresa catarinense, podemos contribuir muito para melhorar os processos de capacitação das outras empresas catarinenses.”
Lembra do questionamento tema do evento? Nós da Keeps acreditamos que é possível que sua organização seja o que quer ser. O primeiro passo talvez esteja aqui:
Visite o nosso site e conheça as nossas soluções, feitas exclusivamente para dar um salto nos programas de T&D da sua empresa.
A teoria da Maslow é um método bastante utilizado para auxiliar a empresa na interpretação das motivações e demandas dos seus colaboradores.