Como implementar a IA na Educação Corporativa
Em um mundo cada vez mais digital, a Inteligência Artificial (IA) tem revolucionado diversas áreas, incluindo a Educação Corporativa. Implementar a IA nesse contexto não
Você já ouviu falar em Ambiente Virtual de Aprendizagem, ou em educação à distância (EaD)? Já imaginou então um lugar onde você consiga acessar salas de aula, bibliotecas e laboratórios virtualmente? O Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) possibilita tudo isso, através das tecnologias educacionais específicas para a digitalização do ensino. Para saber mais, continue lendo.
O AVA, chamado de ambiente virtual de aprendizagem, é uma sala de aula on-line. Seu conceito pode ser definido como sendo um compilado de ferramentas com acesso online.
O ambiente virtual de aprendizagem (AVA) é composto por um software desenvolvido para organizar materiais e cursos com acesso virtual.
Mas afinal, o que são ambientes virtuais de aprendizagem? Em resumo, o ambiente virtual de aprendizagem é uma plataforma de aprendizagem, um software desenvolvido para os alunos e professores conseguem interagir (entre si e com um grupo), o ensino não deixa de ser acompanhado e a tutela ao vivo ou em disponibilidade posterior serve de auxílio para a compreensão do conteúdo exposto.
Com o passar do tempo, surgiu um grande interesse por proporcionar um ensino mais dinâmico e interativo.
Através do avanço da tecnologia, foi possível criar novos métodos de educação a distância, como softwares que favorecem a aprendizagem de maneira virtual em um ambiente virtual de ensino e aprendizagem.
O AVA (ambiente virtual de aprendizagem) tem como principais objetivos permitir ao aluno uma experiência de aprendizado diferente, que lembra uma sala de aula, mas que acontece em sua própria casa.
Um ambiente virtual de aprendizagem é um local onde o aluno consegue acessar as disciplinas, produzir as atividades necessárias, interagir e debater acerca dos conteúdos e acompanhar seu desempenho através de um relatório das execuções.
Todavia, estudar em casa não é sempre vantajoso, posto que, quando não obtemos um resultado imediato diante de alguma coisa, temos a tendência de procrastinar, deixando para depois aquilo que poderia ser realizado em poucos instantes.
Assim, a disciplina do aluno consigo mesmo é um dos grandes desafios de um ambiente virtual de aprendizagem. Precisa ser absorvida a consciência de que o papel precisa ser cumprido e as metas devidamente atingidas.
Ainda que um diploma de um curso realizado via AVA e um curso presencial sejam equivalentes, o foco é na obtenção do aprendizado.
O ambiente virtual de aprendizagem apresenta em sua trilha diversos recursos que permitem o ensino on-line. O usuário que utiliza o ambiente virtual de aprendizagem terá diversos recursos.
A plataforma de treinamento permite que sejam exibidos conteúdos nos mais diversos formatos, desde os mais comuns, como vídeos, textos, links e slides, até os mais modernos, como mini games.
Ainda, terão acesso a chats durante um webinar ou videoaula, por exemplo, de modo que as questões podem ser respondidas na mesma hora, além de fóruns de discussão.
Para apresentar um bom funcionamento, um ambiente virtual de aprendizagem é composto por diversas ferramentas. Assim, são ferramentas do AVA as seguintes:
Dentro de um AVA, as aulas através de vídeos podem acontecer de duas maneiras:
Através desta funcionalidade, alunos e professores conseguem comunicar-se em tempo real, durante as aulas; alunos podem também trocar informações entre si, como no caso de tarefas em grupos; e chats privados podem ocorrer, para sanar dúvidas com o professor, por exemplo. O objetivo é a interação de modo rápido.
Usual no ambiente virtual de aprendizagem para interações mais longas, geralmente debates. As publicações são aprovadas e acompanhadas por um moderador, que avalia o conteúdo antes de liberar para todos. Serve geralmente para reforçar o aprendizado virtual através de contribuições, opiniões e sugestões.
Onde são disponibilizados para download materiais do curso ou veiculados ao tema. Na biblioteca, o aluno pode baixar o conteúdo disponível sempre que for necessário.
Este recurso visa testar a proficiência mediante os conteúdos explanados durante o curso. É base de auxílio tanto para o professor quanto para o aluno. É estabelecido um tempo para que a avaliação seja realizada, com envio e posterior recebimento de nota, com feedback caso o professor avaliador julgue necessário.
No ambiente virtual do aluno o sistema pode ser configurado para geração automática de um certificado digital de conclusão, após serem realizados todos os módulos disponíveis pelo curso. Porém, ainda que obtenha o certificado, o aluno poderá continuar tendo livre acesso para rever aulas e estudar no AVA quantas vezes quiser.
É fato que a tecnologia tem se atualizado de forma exponencial. Com isso, mudamos a forma como fazemos compras, como realizamos uma pesquisa, como assistimos conteúdo audiovisual.
Tendo em vista todas essas mudanças, é preciso entender como se adaptar a elas e ser capaz de oferecer um produto cada vez melhor para o seu público.
Para isso, trabalhar com o AVA pode ser uma boa solução para o seu negócio. Em vista disso, listamos exemplos de ambientes virtuais de aprendizagem em diferentes contextos, são eles:
Falar de AVA é falar na educação à distância. Isso se dá pelo fato de a ferramenta ser bastante útil e importante para os colaboradores que se capacitam através do EAD corporativo.
Caso você seja um produtor de cursos online, por mais que você possa manter seu negócio com uma estrutura mais simples e dinâmica, em muitos casos utilizar um ambiente virtual de aprendizagem pode ser um diferencial.
O AVA vai te ajudar a fazer uma gestão completa do seu curso online e pode trazer funcionalidades que, em alguns casos, vão melhorar a experiência do aluno.
O AVA também pode ser utilizado como complemento ao ambiente físico da sala de aula, tornando-a mais eficaz.
Mesmo que você ofereça a seus alunos um ambiente físico para aulas presenciais, existem diversas vantagens em se disponibilizar um ambiente virtual de aprendizagem para os mesmos.
Isso porque em um AVA é possível oferecer material complementar de estudo e realizar testes de aprendizagem online, complementando os estudos fora da sala de aula.
Outra esfera na qual o AVA pode ser utilizado toma forma nas plataformas de cursos para empresas que desejam possuir um espaço para aplicar treinamentos, fazer conferências ou realizar seminários.
Se este for o seu caso, tenha consciência de que o AVA pode facilitar esses processos, além de reduzir os seus custos, principalmente se você possuir colaboradores em diferentes regiões do Brasil ou do mundo.
Através do AVA, você terá um espaço exclusivo para os colaboradores da sua empresa. Se necessário, você poderá destinar o espaço apenas para funcionários específicos.
Ferramentas | Modelo de Comunicação |
Videoaulas gravadas | Assíncrono |
Videoaulas ao vivo | Síncrono |
Chat interno | Síncrono |
Fórum de discussões | Assíncrono |
Biblioteca virtual | Assíncrono |
Avaliações Virtuais | Síncrono/Assíncrono |
Trilhas de Aprendizagem | Assíncrono |
FAQ | Assíncrono |
Existem alguns exemplos de fácil alcance, onde você pode acessar o AVA e conhecer as funcionalidades de uma plataforma de aprendizados on-line. Dito isto, são exemplos de ambiente virtual de aprendizagem:
Pode ser que você esteja pensando: como escolher a melhor plataforma de EAD Corporativo?
Dentro do ecossistema LXP de aprendizagem da Keeps, o Konquest é um Ambiente Virtual de Aprendizagem completo e descomplicado para os gestores, simples e ágil para os analistas, intuitiva e engajadora para os colaboradores.
Criar um AVA personalizado dentro do Konquest, para a implantação da sua Universidade Corporativa, é tão prático que a sua própria equipe de treinamento será capaz de estruturar um ambiente virtual de aprendizagem completo para fazer a capacitação de colaboradores.
O Konquest apresenta ainda as seguintes funcionalidades específicas:
Tanto a Udemy quanto a Alura são ambientes virtuais de aprendizagem para gerenciamento de cursos on-line.
São AVAs pagos, que podem ser acessados por usuários diversos, bastando que sejam disponibilizados login e senha para acesso.
O Google for Education é uma plataforma criada pelo Google. Através desse sistema, as instituições conseguem administrar o processo de aprendizagem dos estudantes dispondo de uma série de instrumentos virtuais.
O AVA do Google permite que sejam criados grupos, equipes, formação de fóruns e chats, hospedagem de aulas e avaliações, feedbacks etc.
Atualmente, a gamificação é tida como um dos métodos mais interativos e funcionais de uma plataforma AVA. O motivo? O estudante/colaborador acaba engajando com mais facilidade, por conta do entusiasmo extra que esse tipo de atividade entrega.
Através da gamificação, o estudante consegue “passar de fase” dentro da jornada estipulada, o que acabar por provocar um novo fôlego pelo conhecimento e foco em atingir sua meta.
O resultado final é a obtenção de reconhecimento e motivação para seguir produtivo diante dos objetivos pessoais e da empresa, permitindo ainda que o colaborador passe a procurar novas formas de participar dos processos de capacitação organizacional.
O benefício final é a melhoria na performance geral, celeridade nos processos, maiores lucros e resultados finais, com colaboradores cada vez mais satisfeitos e habilitados.
A plataforma de um ambiente virtual de aprendizagem é capaz de hospedar uma enorme variedade de conteúdo, sempre combinando pedagogia a tecnologia.
A parte tecnológica e inovadora está no fato de que estamos falando de uma plataforma virtual, de acesso on-line, onde todos os procedimentos de ensino/aprendizado ocorrem através de computadores ou dispositivos móveis variados.
Em relação à pedagogia, está relacionada ao fato de que trata-se de uma plataforma de ensino, onde o professor, além de dar aulas, também é responsável por avaliar performances e desempenhos dos estudantes.
O ambiente de aprendizagem funciona sem apresentar maiores dificuldades, podendo geralmente ser manuseado de forma bastante intuitiva. Conta com os seguintes sistemas:
Pelo AVA, o professor ou coordenador do programa de treinamento e desenvolvimento numa plataforma de educação corporativa, por exemplo, conseguirá acompanhar a evolução de seus colaboradores ao longo da jornada. A plataforma demonstra se existem atrasos, dificuldades e também onde estão obtendo mais resultados positivos.
Desse modo, a empresa consegue analisar o desenvolvimento dos seus programas, as habilidades de seus colaboradores e os pontos que precisam ser melhorados ou encorajados.
Como criar um ambiente virtual de aprendizagem? Depois de tudo o que foi explanado até aqui, ciente das funcionalidades e vantagens de desenvolver um ambiente virtual de aprendizagem, como implementá-lo na sua empresa?
Antes de tudo, você precisa escolher a melhor plataforma AVA disponível, como é o caso da Konquest, plataforma de aprendizagem da Keeps, que possui um sistema capaz de hospedar todos os cursos que sua empresa desejar. Com uma interface prática e intuitiva, a plataforma da Keeps conta ainda com fácil acesso. Desse modo, nem os gestores nem os colaboradores terão dificuldade para acessá-la.
Munido da plataforma e contando com uma equipe presente e capaz de sempre inovar e atualizar o ambiente de aprendizagem da sua corporação, os setores responsáveis pelo RH e T&D serão cada vez mais desenvolvidos. Assim, a empresa consegue ter autonomia na montagem de seus programas de capacitação, bem como evoluir seus colaboradores sempre de modo claro e facilitado.
A Keeps desenvolve ambientes virtuais de aprendizagem (AVAs) que facilitam a autoria na criação de cursos e a transmissão do conhecimento, promovendo a aprendizagem ativa e o protagonismo dos usuários. Logo, a soma desses benefício proporciona uma excelente combinação:
Dentro do universo LXP da Keeps, o Konquest é o coração da plataforma. Uma ferramenta completa e sofisticada, voltada à Educação Corporativa, que tem por objetivo promover um ambiente de aprendizagem ágil e digital, estimulando o social learning.
O Konquest combina a facilidade na criação de cursos com a leveza da usabilidade para o aprendizado. Com um ensino personalizável, é possível transformar qualquer objeto de aprendizagem em conhecimento: uma maneira simples e ágil de criar cursos com todos os tipos de conteúdo.
Criando multiplicadores de conhecimento, não é preciso ser um especialista em educação para criar um curso. Essa simplicidade de autoria somada ao auxílio da inteligência artificial facilita o protagonismo do colaborador na disseminação dos conhecimentos.
Na plataforma, existem duas maneiras de ensinar e aprender:
Faça um teste grátis e conheça o nosso Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA).
O ambiente virtual de aprendizagem é a sala de aula online. É composto de interfaces ou ferramentas decisivas para a construção da interatividade e da aprendizagem. Ele acomoda o web-roteiro com sua trama de conteúdos e atividades propostos pelo professor, bem como acolhe a atuação dos alunos e do professor, seja individualmente, seja colaborativamente. (SILVA, 2003, P.62)
Para que seja eficaz, o AVA deve apresentar algumas funcionalidades específicas, por exemplo:
Videoaulas: sejam gravadas ou ao vivo, devem existir a transmissão de aulas dentro do ambiente digital.
Chat interno: o chat possibilita que a interação aconteça em tempo real, enquanto o professor está dando aula e o estudante precisa tirar alguma dúvida, por exemplo.
Fóruns: local para debater temas relacionados aos conteúdos explanados nas aulas, em tempo real ou não. Geralmente é um espaço para discussões mais prolongadas.
Biblioteca virtual: espaço onde são disponibilizados arquivos para serem baixados a qualquer momento.
Avaliações virtuais: as avaliação são geralmente realizadas dentro da plataforma com um período de tempo pré-estabelecido. Ao concluir, o estudante envia e aguarda o recebimento da nota.
Certificado digital: após a conclusão do curso dentro do qual o estudante está inscrito, é disponibilizado um certificado digital de conclusão.
Em um mundo cada vez mais digital, a Inteligência Artificial (IA) tem revolucionado diversas áreas, incluindo a Educação Corporativa. Implementar a IA nesse contexto não
A aprendizagem corporativa segue em evolução e as plataformas LXP estão provando: a personalização do aprendizado é uma grande tendência!
Proctoring é o processo de monitoramento e supervisão dos colaboradores durante o período de realização de testes ou avaliações on-line.
Com soluções inovadoras como Konquest, Smartzap e Analytics, estamos comprometidos em transformar a forma como as empresas experimentam a educação corporativa. Junte-se a nós na jornada de desenvolver e impulsionar conhecimento.
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